-
Juli 19, 2022 Arbeitszeitbetrug – Abmahnung oder Kündigung?Grundsätzlich gilt für Arbeitgeber im Fall der Fälle: Das mildeste Mittel zur Problemlösung sollte das Mittel der Wahl...
-
Mai 25, 2022 Kündigung erhalten? Voraussetzungen der Kündigungsschutzklage im ÜberblickEine Entlassung durch den Arbeitgeber muss nicht einfach hingenommen werden. Für den Arbeitnehmer gibt es die Möglichkeit, Kündigungsschutzklage...
-
Mai 24, 2022 Kündigung auf Eigenbedarf, welche Rechte hat der Mieter?Ist man Mieter eine Wohnung, in der man sich wohlfühlt und auch sonst alles für einen stimmt, möchte...
-
Mai 24, 2022 Kündigung auf Eigenbedarf, welche Rechte hat der Mieter?Ist man Mieter eine Wohnung, in der man sich wohlfühlt und auch sonst alles für einen stimmt, möchte...
-
Mai 23, 2022 Kündigung erhalten? Was nun? – Vorgehensweise bei erhaltener KündigungIm Rahmen einer Kündigung gibt es immer gewisse Punkte, die man unbedingt beachten sollte. Nur so kann man...
-
Mai 5, 2022 Die Kündigung im Kleinbetrieb – Was ist dabei zu beachten?Wenn ein Unternehmen nicht an das Kündigungsschutzgesetz gebunden ist, kann dem Arbeitnehmer jederzeit unter Einhaltung der Kündigungsfrist oder...
-
Mai 5, 2022 Kündigungsschutzklage eingereicht? Was nun? Der Ablauf im Überblick!Nachdem Sie eine Kündigung erhalten haben, müssen Sie einen klaren Kopf bewahren, denn die Zeit ist ein wichtiger...
-
Mai 5, 2022 Kündigung erhalten? Was nun? – Vorgehensweise bei erhaltener KündigungIm Rahmen einer Kündigung gibt es immer gewisse Punkte, die man unbedingt beachten sollte. Nur so kann man...
